Curso de Innovación Pública y Gobierno Abierto

Sumérgete en un viaje de transformación donde explorarás el poder del liderazgo, desvelarás los secretos del gobierno abierto y dominarás las prácticas que desterrarán la corrupción. Únete a la vanguardia de funcionarios/as comprometidos/as con un servicio público excepcional, innovador y transparente. Tu oportunidad de marcar la diferencia comienza aquí. ¿Estás listo/a para ser un embajador/ra de la innovación pública?

Liderazgo para la Innovación
Desarrollar competencias blandas para promover liderazgos innovadores en funcionarios/as de diferentes perfiles de innovación postulados por la Alcaldía Distrital, según la metodología y los lineamientos del modelo de competencias de innovación pública para el Gobierno Abierto.

  • Objetivo general y sobre la tallerista
  • Sesión 1: Autoconocimiento
  • Sesión 2: Herramientas para desarrollar el liderazgo innovador
  • Sesión 3: Retos para lideres y lideresas de la Innovación
  • Evaluación Módulo I – Liderazgo para la Innovación

Fundamentos del Gobierno Abierto
Brindar a los participantes bases conceptuales y teóricas básicas, relacionadas con la innovación pública y el Gobierno Abierto que aporten al fortalecimiento del ejercicio profesional de los funcionarios/as participantes, incentivando sus capacidades de análisis, diseño y formulación de iniciativas de innovación a través de un ejercicio de experimentación en un laboratorio de innovación en clase.

Buenas prácticas anticorrupción e innovación para la transparencia
Fortalecer las competencias específicas de gerencia de la innovación y política pública orientados a fortalecer las capacidades de los funcionarios/as para planificar y proyectar desafíos de innovación, conociendo a profundidad los retos en materia de transparencia en los procesos de contratación pública.

Gerencia para la Innovación
Contribuir al desarrollo de la capacidad de impulsar y gerenciar procesos de innovación pública en secretarios/as y funcionarios/as que toman decisiones de alto nivel en Buenaventura, para la transformación de indicadores estratégicos de la Administración Distrital.

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Duración del curso: 40h